Regionale Feiertage
Bis zu 4 zusätzliche Feiertage — welches Bundesland lohnt sich, was gilt bei Grenzpendlern.
Warum es je nach Bundesland bis zu 3 Tage mehr Urlaub gibt
Zusätzlich zu den 9 bundesweiten Tagen legt jedes Bundesland eigene Feiertage fest — meist mit religiösem Ursprung (Fronleichnam, Allerheiligen, Reformationstag). Bayern und Baden-Württemberg liegen mit 13 bzw. 12 Feiertagen an der Spitze, die Stadtstaaten mit 10 am unteren Ende.
Was viele nicht wissen: Es zählt der Arbeitsort, nicht der Wohnort. Wer im brandenburgischen Speditionslager arbeitet aber in Berlin wohnt, hat Berliner Feiertage nicht automatisch — sondern die des Arbeitsorts. Das ist besonders für Fahrer relevant, deren „Arbeitsort“ oft am Standort des Fahrzeugs / der Niederlassung liegt.
Ausnahme Augsburg: Die Stadt hat mit dem Friedensfest am 8. August einen eigenen Feiertag, der sonst nirgends in Deutschland gilt.
Regionale Feiertage 2026 — wo gilt was
| Feiertag | Datum | Bundesländer |
|---|---|---|
| Heilige Drei Könige | 6. Jan. | BY, BW, ST |
| Internationaler Frauentag | 8. März | Berlin, MV |
| Fronleichnam | 4. Juni | BY, BW, HE, NRW, RP, SL |
| Mariä Himmelfahrt | 15. Aug. | SL, Teile Bayerns (kath.) |
| Weltkindertag | 20. Sept. | Thüringen |
| Reformationstag | 31. Okt. | BB, HB, HH, MV, NI, SN, ST, SH, TH |
| Allerheiligen | 1. Nov. | BY, BW, NRW, RP, SL |
| Buß- und Bettag | 18. Nov. | nur Sachsen |
Ranking — Bundesländer nach Feiertagen
Spitze — 13 Tage
Bayern (mit Mariä Himmelfahrt in kath. Gemeinden). Augsburg sogar 14 mit Friedensfest.
12 Tage
Baden-Württemberg, Saarland.
Mittelfeld — 11 Tage
NRW, Rheinland-Pfalz, Hessen, Sachsen, Sachsen-Anhalt.
10 Tage
Berlin, Bremen, Hamburg, MV, Niedersachsen, Brandenburg, SH, Thüringen.
Praxisbeispiel — Marek pendelt zwischen Berlin und Brandenburg
Marek wohnt in Berlin, arbeitet aber in einem Speditionslager in Ludwigsfelde (Brandenburg). Beide Länder haben 10 Feiertage — allerdings unterschiedliche: Berlin hat den Frauentag (8. März), Brandenburg dafür Reformationstag (31. Okt.). Für Marek gilt der Kalender seines Arbeitsorts — also Reformationstag frei, Frauentag arbeiten.
Wechselt Marek zu einer Firma in München (Bayern), gewinnt er sofort 3 zusätzliche Feiertage — Heilige Drei Könige, Fronleichnam, Allerheiligen — und in bestimmten katholischen Gemeinden noch Mariä Himmelfahrt. Kein Argument allein für einen Jobwechsel, aber ein netter Bonus.
Häufige Fehler
- Annehmen, dass Wohnort zählt — falsch, es zählt der Arbeitsort (bei Fahrern: meist die Niederlassung).
- Auf einen Feiertag im anderen Bundesland spekulieren und Termin dort planen — Behörden und Läden sind trotzdem zu.
- Mariä Himmelfahrt in Bayern: gilt NUR in Gemeinden mit überwiegend katholischer Bevölkerung — vorher checken.
- Buß- und Bettag als Urlaubstag vergessen (Sachsen) — dafür 1 % höherer PV-Beitrag der Arbeitnehmer in Sachsen.
- Homeoffice-Zeitalter: Wer offiziell im ausländischen Homeoffice arbeitet, verliert deutsche Feiertagsansprüche.
Beim Jobangebot immer den Feiertagskalender des Arbeitsorts prüfen — 3 zusätzliche freie Tage/Jahr entsprechen bei 25 € Stundenlohn rund 600 € Wert. Bayerische Positionen sind da im Vorteil.